Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) Kanunu Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Emeklilik başvuruları e-Devlet üzerinden veya SGK’ye yapılabilecek.
Emeklilikte yaşa takılanlarla (EYT) ilgili düzenlemeleri içeren Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun, Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.
Yapılan düzenlemeye göre 2023 yılında 2 milyon 250 bin kişi emekli olabilecek. EYT düzenlemeleri toplamda 5 milyon çalışanı etkileyecek. Emeklilik başvuruları e-Devlet üzerinden veya SGK’ye yapılabilecek.
Kanundaki düzenleme ile Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na geçici madde eklenerek ilgili kanunlara göre kanunun yürürlük tarihinden sonra aylık bağlanması talebinde bulunanlardan yaşlılık veya emekli aylığı bağlanacak olanlar, söz konusu hükümlerde yaş dışındaki diğer şartları taşımaları halinde yaşlılık veya emekli aylığından yararlanacak.
Kimler faydalanabilecek?
Resmi gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren EYT’den 8 Eylül 1999 ve öncesinde işe girenler düzenlemeden yararlanacak.EYT’de herhangi bir yaş sınırı uygulanmayacak. Yaş dışında prim günü ve sigortalılık süresi şartlarını taşıyanlar aylık alabilecek.
Emekli olduktan sonra aynı iş yerinde 30 gün içerisinde tekrar işe başlayan çalışanlar için yüzde 5 destek primi verilecek.
Kadroya alınan işçiler ile işçi statüsüne geçirilenlerin aylık almaya hak kazanmaları halinde iş sözleşmelerinin feshini zorunlu tutan düzenleme yürürlükten kalkacak.
Maaş ne kadar olacak?
Resmi Gazete’de yayımlanan bilgilere göre 5 bin 500 liranın altında maaş olmayacak.
